Waarom doen mensen wat ze doen? Wat zorgt er voor dat een organisatie een fijne werkplek is? Het is een complex samenspel van organisatie, team en individuele factoren die het gedrag van mensen in een organisatie kan verklaren. Om zicht te krijgen op deze factoren en de juiste acties voor te stellen, heeft het Footsteps team diverse expertise en ervaring opgebouwd. Daarom zijn we in 2020 ook met de activiteit HR Analytics gestart, om met nog meer kennis van zaken uitspraken te doen en zelfs gedrag te voorspellen.
Daardoor kunnen we zeer uiteenlopende opdrachten aan, zoals begeleiding van een fusie, bouw van een motiverend en fiscaal optimaal verloningsbeleid, opzet van een risicoanalyse psychosociale aspecten, selectie van een sleutelfiguur, invoeren van een loopbaanbeleid, in kaart brengen van de cultuur, ...
Kortom, we zijn een all-round team dat ter beschikking staat van jouw organisatie. We hebben een ruime ervaring, in grote en kleine organisaties, profit en non-profit, klein, middelgroot of groot.